Por Suelen Corrêa
Olá gente, tudo bem?
Como já diz o termo “não se chuta
cachorro morto”, desde o início eu venho batendo na mesma tecla que a equipe
Flecha não funciona bem, seja pelos perfis dos seus participantes, seja pela
falta de estrutura oferecida, ou pela competência em equipe. Alguma coisa ali
acontece, mesmo quando engrena, desanda.
E então mesmo tentando não ser repetitiva,
mas já sendo, não quero “chutar cachorro
morto”.
Mais uma vez um monte de erros: - falta
de trabalho em equipe, cumplicidade e uma pitada de saco cheio, fizeram resultar
em mais uma derrota.
Entendam, acredito e sei que
todos da equipe sejam profissionais ótimos, mas não estão conseguindo ser isso, nesse conjunto e contexto.
A equipe sinergia por outro lado,
mesmo com comportamentos extremos da Mel e do Júnior com perseguições baratas e
bestas (tipo de coisa que me tira do sério), desenvolvem um bom trabalho e
sempre alcançam resultados positivos.
Sala de Reunião
De todos da equipe Flecha acho
que o que tem maior potencial para se destacar nas tarefas se for bem dosado
seria a Mayte, que, diga-se de passagem, já mudou bastante o seu comportamento. O
Gui também eu achava, mas nesses últimos episódios percebo o quanto ele está nervoso e deixando
isso influenciar de forma negativa, nas tarefas. Os outros até mesmo na participação das salas, são apenas coadjuvantes, não levantam discussões claras, apenas se defendem.
#team
..e por outro lado, também podemos analisar na expressão "ninguém chuta cachorro morto" a não ser que mesmo assim, ele te incomode muito!
As pessoas não atacam quem não tem valor, normalmente o ser atacado possui qualidades e características que estão quase que adormecidas ou não tão expostas. E é isso que digo Solano e Renata mostrem o "pit bull" guardadinho em vocês. :)
Então é isso, até a próxima quarta.
Espero que gostem, e continuem a
participar.
Porque hoje tem mais programa!!!!!
AAAhh e DANTON, REVELE-SE PRA NÓS! :D
Bjs Suussu
